تحول بزرگ در ورزش وزارت نیرو؛ آغاز دور تازه‌ای از نشاط سازمانی

دبیر شورای مرکزی ورزش وزارت نیرو گفت : ورزش در وزارت نیرو وارد مرحله‌ای نو شده است؛ مرحله‌ای که با برنامه‌ریزی منسجم، نگاه تازه مدیریتی و مشارکت گسترده کارکنان صنعت آب و برق، سلامت سازمانی را هدف گرفته است.

به گزارش پیام هرمزگان به نقل از روابط عمومی شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان ، جواد مرادی دبیر شورای مرکزی ورزش وزارت نیرو در نشست هیئت ورزش شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان که با حضور حمید ساعدپناه مدیر عامل ، معاونین و مدیران ستادی برگزار شد اظهار داشت : مسیر ورزش در وزارتخانه در حال دگرگونی است و امسال و در سال آینده شاهد مجموعه‌ای از برنامه‌های نوآورانه خواهیم بود. او با اشاره به محدودیت‌های سال‌های اخیر در میزبانی رویدادهای ورزشی، تأکید کرد که وزارت نیرو اکنون رویکردی تازه را در حوزه فعالیت‌های ورزشی در پیش گرفته تا کارکنان بیش از گذشته در فضای پرنشاط و پویا قرار گیرند.

 

مرادی اعلام کرد که تقویم ورزشی وزارت نیرو در ۲۵ رشته ورزشی تدوین شده و اجرای آن از اردیبهشت آغاز شده و تا بهمن ادامه دارد. بر اساس این برنامه، نزدیک به سه هزار نفر از کارکنان صنعت آب و برق در رشته‌های مختلف حضور خواهند یافت. وی افزود که توسعه این مسابقات و فعالیت‌ها اقدامی هدفمند برای بهبود سلامت جسمانی کارکنان است؛ موضوعی که هم به ارتقای کیفیت خدمات‌رسانی به مردم کمک می‌کند و هم هزینه‌های درمانی وزارتخانه را کاهش می‌دهد.

 

او با تأکید بر اینکه «سرمایه اصلی هر سازمان نیروی انسانی آن است ، تصریح کرد که هدف وزارت نیرو تیم‌داری قهرمانی نیست بلکه ایجاد سازوکاری برای مشارکت همگانی کارکنان در ورزش است. مرادی افزود: پشت‌میزنشینی و کم‌تحرکی بیماری‌های مختلفی را به همراه دارد و ورزش بهترین راه پیشگیری و بهبود شرایط جسمی کارکنان است. او در پایان خواستار حضور گسترده‌تر کارکنان در برنامه‌های ورزشی و بهره‌مندی از فضای پرانرژی ایجادشده شد.

 

حمید ساعدپناه مدیرعامل شرکت توزیع برق هرمزگان نیز خواستار افزایش منابع و اعتبارات شرکت در حوزه ورزش شد و با تأکید بر ظرفیت‌های ارزشمند بومی در این استان، اظهار کرد که هرمزگان با برخورداری از نیروی انسانی جوان و فعال، می‌تواند به الگویی در توسعه ورزش‌های سازمانی تبدیل شود. ا

 

مدیر عامل شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان گفت: توجه به ورزش کارکنان تنها یک برنامه رفاهی نیست، بلکه سرمایه‌گذاری مستقیم بر سلامت و کارایی منابع انسانی محسوب می‌شود.

 

ساعدپناه با تقدیر از تلاش‌های مسئولان صنعت آب و برق استان در تقویت ورزش‌های همگانی، به شرایط کاری پرتنش کارکنان اشاره کرد و افزود: فعالیت در صنعت برق با استرس‌های فراوان همراه است و همین امر ضرورت اختصاص زمان بیشتر برای ورزش و فعالیت بدنی را چند برابر می‌کند. به گفته وی ، بی‌توجهی به ورزش موجب می‌شود کارکنان زمان بیشتری را برای بازیابی سلامت خود در آینده صرف کنند.

 

یحیی مهرانی معاون منابع انسانی شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان نیز با تقدیر از حمایت های مدیر عامل و مسوولان شرکت با اشاره به قابلیت‌های گسترده هرمزگان در ورزش‌های ساحلی، فضای باز و رشته‌های بومی و منطقه‌ای خاطرنشان کرد که این ظرفیت‌ها باید در برنامه‌های ورزشی کارکنان جایگاه ویژه‌ای پیدا کند. مهرانی تأکید کرد که شرکت توزیع برق هرمزگان آماده است بستر مناسبی برای رشد ورزش همگانی فراهم کند تا کارکنان در کنار انجام وظایف سخت روزانه، از نشاط و سلامت پایدار برخوردار شوند.

 

در ادامه این نشست مومنی دبیر هیئت ورزش صنعت آب و برق استان هرمزگان با بیان مسائل و چالش‌ها و ارائه گزارش عملکرد ورزشی ، ظرفیت های ورزشی صنعت آب و برق استان را معرفی کرد .

 

حبیب سلیمی فر دبیر هیات ورزشی شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان نیز با ارائه گزارشی از توانمندی های ورزشی شرکت و ارائه تقویم ورزشی آن از ابتدای امسال تا کنون ، افق برنامه ریزی های تا پایان سال را ترسیم و از حمایت های مدیر عامل و مسوولان شرکت در برگزاری مسابقات تقدیر نمود.

 

سمیه رجبی مشاور زنان و خانواده شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان نیز گزارشی از توانمندی های ورزشی بانون شرکت و ظرفیت های موجود ارائه داد و خواستار بستر سازی برای تعالی و توسعه ورزش بانوان در شرکت توزیع برق شد.